- 企業(yè)文化
- - Corporate Culture -
一、企業(yè)精神
1、務(wù)實:面對當前紛繁的市場變化,堅守腳踏實地、穩(wěn)健求進的經(jīng)營策略。永遠不要被不切實際的想象蒙蔽雙眼。
2、嚴謹:這是一種做事,更是一種做人的態(tài)度。
3、創(chuàng)新:不要讓固有思維方式禁錮住自己的行動,不斷嘗試改變以呈現(xiàn)事物與眾不同的一面。
4、進取:只有勇往直前才可能生存下來,我們別無選擇。
二、企業(yè)的核心價值
1、誠信永遠是重要的:真正做一個好人,做一個誠信的企業(yè),才會有忠實的客戶和你一路前行。
2、只有勤奮夢想才會成真:這是我們傳統(tǒng)文化的基石之一,也是市場競爭中恒古不變的真理。
3、質(zhì)量是企業(yè)的自尊心:要想打造成具有可持續(xù)發(fā)展能力的“百年老店”,高品質(zhì)是必須的,希望創(chuàng)躍化工今后可以成為高品質(zhì)的代
名詞。
4、敢于直面競爭:競爭已經(jīng)發(fā)展成為社會發(fā)展的主旋律,我們要敢于競爭、善于競爭,這是考驗我們自身能力的大好時機。
5、團隊利益永遠大于個人目標:“皮之不存,毛將附焉?”,“沒有大家,哪有小家”,只有團隊的利益得到充分的保證,企業(yè)才能長
期發(fā)展。我們愿意尋求自身的發(fā)展同企業(yè)發(fā)展的一致性,我們充分理解在企業(yè)的發(fā)展過程中可能會與個人利益一時的不一致。
6、只有更好:滿足現(xiàn)狀就會讓人停步不前,企業(yè)在競爭中也是不進則退,因此我們不斷嘗試突破自我,發(fā)現(xiàn)更好的自己。
三、企業(yè)管理理念
1、我們真誠地關(guān)心員工、力之所及地提供更為安全、完善的工作環(huán)境。我們尊重每一位為企業(yè)不斷取得成功而辛勤耕耘的員工并盡
可能提供好的報酬,讓他們獲得物質(zhì)和精神的雙重收獲。
2、我們盡可能保持團隊的穩(wěn)定,員工之間相互包容、通力合作,為明確的目標而共同努力,并為企業(yè)而驕傲。
3、我們堅持認為生產(chǎn)安全永遠比賺錢更重要;可持續(xù)發(fā)展永遠比短期贏利更重要。
4、對于內(nèi)部良性競爭、績效評估和優(yōu)勝劣汰是我們所始終倡導(dǎo)和鼓勵的。
5、我們崇尚創(chuàng)新超越和精益求精的“匠心精神”,我們所達到的永遠應(yīng)比客戶的預(yù)期高一點。
6、面對當今社會日新月異的變化,我們強調(diào)不斷學(xué)習(xí)完善自我,爭做適應(yīng)大場面的新型人才。
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